Re: NIENAWIDZĘ POLSKI! NIENAWIDZĘ!
sram na to tfu pochujone gowno zwane polska.bardzo dobrze ze jestem be...

Nie musisz mieć konta aby sobie ponarzekać. Jeśli jednak je założysz, nikt nie użyje Twojego nicka i będziesz miał możliwość edycji swoich wpisów.

nick:

hasło:

 

zapamiętaj mnie

Zarejestruj się

autor: Nie Wszystkich lubię, Nie wszystkich kocham, czasem wieczorem w husteczkę szlocham (gość)
dodano: 29-09-2007 23:49
czytana: 2049 razy,
komentowana: 24 razy,
ocena:


UWAGA TEKST JEST DOŚĆ WULGARNY ALE PRAWDZIWY DLATEGO UWAŻAM ŻE WARTO GO PRZECZYTAĆ. DZIĘKI NIEMU DOWIECIE SI Ę JAKĄ ŚWINIĄ MOŻE STAĆ SIĘ HANDEL PRZEZ DUŻE " H " JEŻELI JEST ODGÓRNIE "STEROWANY" PRZEZ NIEKOMPETENTNE I ZABORCZE OSOBY.

...A wiec do rzeczy. Zapierdalałem cały miesiąc jak dziki wół, wyrobiłem gwarancje, usługi, akcesoria i wszystkie inne parametry na przyzwoitym poziomie. A dzisiaj własnie byłem ostatni dzień w pracy w tym miesiącu i niestety spierdoliłem sobie jeden parametr o 0.1.procenta / czytaj jedną dziesiątą/. Zaowocuje to tym, że nie dostanę premii od sprzedaży, bo parametr ten jest niezwykle istotny. Istotny, bo działa jak gilotyna i potrafi obciąć wszelkiie starania, choćbyś wypruwał z siebie flaki. Tak więc moje starania poszły na marne i jedynie firma będzie się cieszyć i pewnie śmiać ze mnie/ i wielu innych sprzedawców w Polsce/ w duchu bo przecież kurwa dałem im silidnie zarobić ze sprzedaży gwarancji, dodatkowych usług i akcesoriów do towarów a oni nie dadzą mi za to nawet złamanego grosika. I po kiego chuja Mariana ja to wszystko sprzedawałem przez cały miesiąc pytam się? Dla zabicia czasu? Dal wyrobienia sobie gadki? To jest kurwa zajebiście zjebany beznadziejny system! Potrafi załamać człowieka, naprawde!!!!!!!!!!!!!! A Wy się śmiejecie, droga Dyrekcjo, macie to gdzieś. "Ważne że nasprzedawał dla Nas", nieprawdaż?!?
Obniżcie co niektóre parametry radzę, bo doprowadzisie do kurwicy wielu pracowników. A takie sytuacje nie wpływają pozytywnie na dalszą chęć pracy w zespole.
Powiecie pewnie" a niech odchodzi jeden, drugi trzeci..... dziesiąty, przyjdą następni (przyp.frajerzy) Może i przyjdą. Ale zobaczcie jedną rzecz. Ci frajerzy to leszcze i wiele czasu mija póki nauczą się "wciskać" dodatkowe pozycje na liście. Mówię wciskać, bo widzę ten uśmieszek klienta jak mu się proponuje np. gwarancję na trzeci rok./// Tak więc ci leszcze jak ich nazwałem nie będą często w stanie sprzedać większej ilości przez was żądanych usług. Co za tym idzie, Wy nie daCie im premii, ale to chyba bardziej sprawiedliwe niż opisywanna w powyższym akapicie przeze mnie sytuacja. Tak mi się wydaje na zdrową logikę.
I proszę mi wierzyć, będzie tak jak piszę.

Acha jeszcze jedno. Obiecywane były wewnętrzne szkolenia pracowników organizowane przez Firmę. To było jakieś 3 miesiące temu. Zapomnieliście? Ach, no tak- budżet wam na to nie pozwala. Cherbata i woda z marketu kosztuje. A szkolący musi dostać parę kawałów i jeszcze z Warszawki musi przyjeżdzać pewnie, a nikomu się nie chce przecież tracić czasu na błahostki.

Tu trzeba coś zmienić.